{"id":875,"date":"2023-11-15T12:37:56","date_gmt":"2023-11-15T11:37:56","guid":{"rendered":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/?post_type=product&#038;p=875"},"modified":"2025-08-03T18:53:27","modified_gmt":"2025-08-03T16:53:27","slug":"english-for-compensation-benefits","status":"publish","type":"product","link":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/produkt\/english-for-compensation-benefits\/","title":{"rendered":"English for Compensation &#038; Benefits"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"875\" class=\"elementor elementor-875\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-377d339 elementor-section-full_width elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"377d339\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-023594d\" data-id=\"023594d\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-68eae2b elementor-widget elementor-widget-shortcode\" data-id=\"68eae2b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"shortcode.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-shortcode\">\n<table id=\"tablepress-39\" class=\"tablepress tablepress-id-39 tbody-has-connected-cells\">\n<tbody>\n<tr class=\"row-1\">\n\t<td class=\"column-1\">Temat<\/td><td class=\"column-2\">Czas trwania<\/td><td class=\"column-3\">Zakres tematyczny<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-2\">\n\t<td rowspan=\"3\" class=\"column-1\">Rola Comp&amp;Ben<\/td><td rowspan=\"3\" class=\"column-2\">2h<\/td><td class=\"column-3\">Compensation &amp; Benefits, a pozosta\u0142e funkcje HR<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-3\">\n\t<td class=\"column-3\">Idea stworzenia Comp&amp;Ben jako osobnej funkcji<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-4\">\n\t<td class=\"column-3\">Rola i zadania Comp&amp;Ben, a funkcja payrollu<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-5\">\n\t<td rowspan=\"3\" class=\"column-1\">Warto\u015bciowanie stanowisk pracy<\/td><td rowspan=\"3\" class=\"column-2\">2h<\/td><td class=\"column-3\">Proces warto\u015bciowania<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-6\">\n\t<td class=\"column-3\">Metody warto\u015bciowania stanowisk pracy<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-7\">\n\t<td class=\"column-3\">Tworzenie siatki p\u0142ac, a wide\u0142ki p\u0142acowe<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-8\">\n\t<td rowspan=\"4\" class=\"column-1\">Zarz\u0105dzanie wynikami pracy<\/td><td rowspan=\"4\" class=\"column-2\">2h<\/td><td class=\"column-3\">Zarz\u0105dzanie wynikami pracy, a strategia organizacji<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-9\">\n\t<td class=\"column-3\">Systemy MBO<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-10\">\n\t<td class=\"column-3\">Systemy OKR<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-11\">\n\t<td class=\"column-3\">Po\u0142\u0105czenie systemu zarz\u0105dzania wynikami pracy z systemami premiowania<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-12\">\n\t<td rowspan=\"4\" class=\"column-1\">Systemy premiowania<\/td><td rowspan=\"4\" class=\"column-2\">2h<\/td><td class=\"column-3\">Kluczowe za\u0142o\u017cenia w systemach premiowania<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-13\">\n\t<td class=\"column-3\">Rodzaje system\u00f3w premiowania<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-14\">\n\t<td class=\"column-3\">Rodzaje premii i ich definicja<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-15\">\n\t<td class=\"column-3\">Dopasowanie rodzaju systemu do stanowiska<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-16\">\n\t<td rowspan=\"3\" class=\"column-1\">Bud\u017cetowanie<\/td><td rowspan=\"3\" class=\"column-2\">2 h<\/td><td class=\"column-3\">Proces planowania wynagrodze\u0144<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-17\">\n\t<td class=\"column-3\">Merit - based, a market - based pay<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-18\">\n\t<td class=\"column-3\">Systemy zmian wynagrodze\u0144<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-19\">\n\t<td rowspan=\"4\" class=\"column-1\">Nowe trendy w polityce Comp&amp;Ben<\/td><td rowspan=\"4\" class=\"column-2\">2h<\/td><td class=\"column-3\">Programy mobility, a systemy wynagrodzenia<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-20\">\n\t<td class=\"column-3\">Projektowanie system\u00f3w wynagrodze\u0144 w obszarze IT czy SSC<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-21\">\n\t<td class=\"column-3\">Warto\u015bciowanie stanowisk, a \u015bwiat VUCA<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-22\">\n\t<td class=\"column-3\">Systemy wynagrodze\u0144 dla kadry menad\u017cerskiej<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<!-- #tablepress-39 from cache --><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>3 &#8211; miesi\u0119czny kurs dedykowany osobom pracuj\u0105cym w obszarze projektowania system\u00f3w wynagrodze\u0144 i benefit\u00f3w. Celem kursu jest poszerzenie wiedzy z zakresu s\u0142ownictwa angielskiego u\u017cywanego w obszarze Learning &amp; Development i nabranie wprawy w u\u017cyciu typowego j\u0119zyka HR w codziennej pracy. Zaj\u0119cia w formie szkolenia \u2013 \u0142\u0105cz\u0105ce cz\u0119\u015b\u0107 teoretyczn\u0105 z praktyczn\u0105, z r\u00f3\u017cnorodnymi dyskusjami, zadaniami do rozwi\u0105zania, dzieleniem si\u0119 do\u015bwiadczeniami w zakresie HR i pog\u0142\u0119bianiem wiedzy w poszczeg\u00f3lnych obszarach HR.<\/p>\n<p>Kurs prowadzony w ma\u0142ych grupach , aby zapewni\u0107 mo\u017cliwo\u015b\u0107 swobodnej konwersacji i praktyki w u\u017cyciu j\u0119zyka (grupy do 6 os\u00f3b).<\/p>\n<p>Ka\u017cdy uczestnik otrzymuje materia\u0142y obejmuj\u0105ce tre\u015bci przekazywane w trakcie kursu:<\/p>\n<ul>\n<li>Prezentacje<\/li>\n<li>Lista s\u0142\u00f3wek z przyk\u0142adami zastosowa\u0144<\/li>\n<li>\u0106wiczenia umo\u017cliwiaj\u0105ce utrwalenie wiedzy z danego zagadnienia<\/li>\n<li>Certyfikat w j\u0119zyku polskim i angielskim<\/li>\n<\/ul>\n<p>Poziom kursu: B1; B2<br \/>\nGdzie: online (zoom)<br \/>\nKiedy: Kurs trwa 3 miesi\u0105ce &#8211; 4 spotkania po 60 minut, w ka\u017cdym miesi\u0105cu.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":876,"template":"","meta":[],"product_brand":[],"product_cat":[24,23],"product_tag":[],"class_list":{"0":"post-875","1":"product","2":"type-product","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"product_cat-hr","7":"product_cat-kursy-specjalistyczne","9":"first","10":"instock","11":"virtual","12":"purchasable","13":"product-type-simple"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product\/875","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product\/875\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5939,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product\/875\/revisions\/5939"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/876"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=875"}],"wp:term":[{"taxonomy":"product_brand","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product_brand?post=875"},{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=875"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.couchenglish.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=875"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}